Payroll en de kapperswereld
Bent u een trotse bezitter van een kapperszaak en heeft u wel eens nagedacht over een overstap op payroll? Heel logisch, want payroll kan bij uitstek geschikt zijn voor kapsalonhouders. Als u om welke reden dan ook hierover twijfelt, dan kan dit blog u wellicht verder helpen in uw besluitvormingsproces. In dit blog leggen we namelijk in het kort uit wat payrollen inhoudt en op welke wijze een deskundig payrollbedrijf u als kapperszaakeigenaar van dienst kan zijn.
Meer over payrolling
Stapt een bedrijf over op payroll, dan wordt het payrollbureau juridisch gezien de werkgever van het personeel van uw bedrijf. Dat is de essentie van payrolling. Uiteraard brengt dit voor u het voordeel met zich mee dat u bijvoorbeeld de tijdrovende en complexe salarisadministratie deels of geheel uitbesteedt. Ook van de bijkomende werkgeversrisico’s kunt u worden verlost door de desbetreffende payrollspecialist.
Salarisadministratie
Als u de bezitter bent van een kapperszaak, dan heeft u waarschijnlijk een aantal personeelsleden in dienst. Deze werken veelvuldig met flexibele en onregelmatige diensttijden. De dagelijkse leiding en werkzaamheden slokken ongetwijfeld het grootste deel van uw werktijd op. Als u dan ook nog de personeels- en salarisadministratie erbij moet doen, dan zou het kunnen dat dat te veel wordt. Is dat ook bij u het geval? Dan kan de samenwerking met een payrollbedrijf daadwerkelijk de oplossing zijn voor u. Deze oplossing zal ertoe leiden dat u meer energie en tijd zult hebben om u te concentreren op uw eigenlijke taken; nota bene datgene waar u goed in bent.
Kies voor zekerheid
Heeft u het als kapsalonhouder al eens meegemaakt dat u te maken heeft (gehad) met personeel dat regelmatig vanwege ziekte uitvalt? En blijkt het moeilijk of zelfs onmogelijk om tijdig vervanging te vinden, terwijl ook nog eens de zieke werknemer doorbetaald moet worden? Al bij al zijn dit extra kostenposten waar u uiteraard niet op zit te wachten. Deze risico’s, en de soms bijbehorende kosten, kunnen echter ook door een payrollbedrijf worden overgenomen. Voor een vast bedrag kunt u zich derhalve verlossen van deze onaangename onzekerheden.
Benader een payrollbureau in uw regio
Als u een kapsalonhouder bent en u bent aan het overwegen de overstap op payroll te wagen, dan bent u middels dit blog hopelijk iets meer op weg geholpen. Aan te raden is om eerst op een vrijblijvende manier contact te zoeken met een payrollbedrijf bij u in de regio. Leg hen uw situatie uit en laat ze u overtuigen van een payrollconstructie waar iedereen, maar vooral uzelf, baat bij heeft!